OBR57.ru
Структура и органы управления образовательной организацией
Учреждение филиалов и представительств не имеет. Учреждение является некоммерческой организацией, осуществляющая на основании лицензии образовательную деятельность в качестве основного вида деятельности по образовательным программам дошкольного, начального общего, основного общего и среднего общего образования, созданной в соответствии с Гражданским Кодексом Российской Федерации, Законом Российской Федерации «О некоммерческих организациях» от 12.01.1996 г, Законом Российской Федерации «Об образовании в Российской Федерации» от 29.12.2012 г №273-ФЗ, Законом Орловской области «Об образовании в Орловской области», иными нормативными актами для оказания муниципальных услуг в целях обеспечения реализации предусмотренных законодательством Российской Федерации полномочий в сфере образования и не ставит извлечение прибыли основной целью своей деятельности.
Управление Организацией осуществляется на основе сочетания принципов единоначалия и коллегиальности. Единоличным исполнительным органом Учреждения является директор Организации, который осуществляет текущее руководство деятельностью Организации. Руководство непосредственной деятельностью Организации директор осуществляет через заместителя директора.
Единоличным исполнительным органом Учреждения является прошедший аттестацию руководитель, к компетенции которого относится осуществление текущего руководства ее деятельностью, в том числе:
- организация осуществления в соответствии с требованиями нормативных правовых актов образовательной и иной деятельности учреждения;
- организация обеспечения прав участников образовательного процесса в учреждении;- зачисляет, переводит и отчисляет обучающихся;
- издает приказы и распоряжения, обязательные для исполнения сотрудниками школы и обучающимися;
- организация разработки и принятие локальных нормативных актов, индивидуальных распорядительных актов;
- организация и контроль работы административно-управленческого аппарата;
- установление штатного расписания; прием на работу работников, заключение и расторжение с ними трудовых договоров, распределение должностных обязанностей, создание условий и организация дополнительного профессионального образования работников;
- утверждение плана финансово-хозяйственной деятельности учреждения, годовой и бухгалтерской отчетности и регламентирующих деятельность учреждения внутренних документов;
- обеспечение открытия лицевых счетов в финансовых органах, обеспечение своевременной уплаты налогов и сборов в порядке и размерах, определяемых налоговым законодательством Российской Федерации, представление в установленном порядке статистических, бухгалтерских и иных отчетов;
- в пределах предоставленных ему прав и в соответствии с действующим законодательством распоряжается денежными средствами Учреждения, является получателем бюджетных средств, открывает счета в органах казначейства, обладает правом первой подписи финансовых документов, обеспечивает рациональное использование бюджетных и внебюджетных средств;
- в соответствии с федеральными законами определение состава и объема сведений, составляющих служебную тайну, а также обеспечение ее защиты; - организация работы по исполнению решений вышестоящих органов;
- организация работы по подготовке учреждения к лицензированию и государственной аккредитации;
- обеспечение охраны жизни и здоровья обучающихся и работников;
- представление учреждения в государственных, муниципальных и общественных организациях;
- обеспечение организации и выполнения мероприятий по гражданской обороне в случае чрезвычайной ситуации, а также обеспечение выполнения распоряжений начальника штаба ГО;
- распоряжение имуществом учреждения и обеспечение рационального использования финансовых средств; - решение иных вопросов, которые не составляют исключительную компетенцию коллегиальных органов управления учреждением, определенную настоящим Уставом.
- Директор принимает решения самостоятельно, если иное не установлено настоящей главой, и выступает от имени учреждения без доверенности.
- Назначение и освобождение от должности директора учреждения осуществляется Учредителем в порядке, предусмотренном действующим трудовым законодательством и Уставом Дмитровского района Орловской области.
4.7.3. Директор учреждения должен иметь высшее образование и соответствовать квалификационным требованиям, указанным в квалификационных справочниках, по соответствующим должностям руководителей образовательных организаций и (или) профессиональным стандартам.
В учреждении сформированы коллегиальные органы управления, предусмотренные Уставом Организации:
1) Общее собрание работников;
2) Педагогический совет
В целях учета мнений обучающихся, родителей (законных представителей) несовершеннолетних обучающихся по вопросам управления Организацией, по инициативе обучающихся и их родителей, созданы:
1) Родительский комитет;
2) Совет обучающихся